为响应第七个联合国“中小微企业日”,深入推进工信部“精准服务,助企惠企”为主题的“一起益企”服务行动,落实省市“大力服务民营经济高质量发展”精神,开展中小企业服务月活动,6月27日下午,西安市中小企业服务中心与陕西丰瑞律师事务所联合举办了“企业用工风险防范系列培训活动”,本次课程主题为“仲裁员视角下的劳动争议”,特邀请西安市碑林区劳动仲裁院陈世荣副院长进行授课。
培训中,陈世荣老师从“仲裁请求是什么”“法律依据是什么”“举证责任是什么”以及“合法性外,合理性是什么”四个方面着手,通过法条解读及案例分析,并结合自己多年来的审判经验,以幽默、生动地授课方式,向与会人员讲解了确认劳动关系、确认解除劳动关系、工资、加班费、双倍工资、经济补偿金与代通知金、违法约定试用期、带薪年休假工资、加付赔偿金、补缴社会保险金、社保损失等十一个劳动争议案件中常见的法律规定,充分展示了仲裁员视角下的劳动争议。这场精彩绝伦的课程让大家既理解了法律规定,也懂得了如何适用法律解决实际问题,帮助HR们树立了依法防范和控制用工法律风险的意识。
培训课程结束后,部分与会人员与陈老师畅谈学习体会,提出了在法律规定方面存在的疑惑,陈老师耐心倾听,并进行了现场解答。
用工风险防范系列培训活动通过多方共同普法,可以让劳动保障法律法规深入人心,让劳动环境更为和谐稳定。本次法律宣讲,对依法维护劳动者和用人单位的合法权益,积极构建和谐劳动关系具有重大作用。未来,我们将继续加强做好普法宣传,加强业务指导,为企业的良性发展保驾护航。
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